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Cheffe de groupe – Aqueduc et égouts | Chef de groupe – Aqueduc et égouts

Date de parution : 13 mars 2026

Catégorie d’emploi : Travaux publics

Horaire : Temps plein

Type de poste : Régulier | Permanent

Description du poste

Sous l’autorité de la direction du Service des infrastructures et travaux publics, la personne titulaire du poste exécute diverses tâches manuelles relatives à l’installation, à la réparation et à l’entretien des réseaux d’aqueduc et d’égouts. Elle est responsable d’une équipe composée d’au moins une personne ouvrière aqueduc et égouts. En plus d’accomplir ses propres fonctions, elle répartit le travail, vérifie la qualité des travaux réalisés et s’assure du respect des normes et directives en santé et sécurité du travail. Au besoin, la personne titulaire peut se joindre à l’équipe de la voirie, particulièrement pendant la période hivernale.

Principales tâches
  • Effectuer régulièrement des visites d’inspection sur tous les secteurs desservis de la Ville afin de vérifier la qualité des installations et des infrastructures relevant de sa responsabilité;
  • Vérifier, analyser et classer les requêtes des citoyennes et citoyens;
  • Planifier le calendrier de travail pour les travaux d’entretien, de réparation et les besoins spécifiques, en fonction des priorités, et ce, en conformité avec les lois, règlements et politiques internes;
  • Soumettre à la direction tous rapports, renseignements ou avis requis ou utiles sur le fonctionnement du groupe de travail et l’efficacité des opérations;
  • Remplir et remplacer partiellement, en leur absence, les fonctions des autres cheffes de groupe ou chefs de groupe du Service des infrastructures et travaux publics;
  • Collaborer à la préparation du budget annuel et assurer le suivi en lien avec les activités de son secteur;
  • Participer aux interventions liées aux mesures d’urgence;
  • Se joindre à l’équipe de la voirie, au besoin, particulièrement pendant la période hivernale;
  • Superviser l’équipe, répartir les tâches, vérifier la qualité du travail et veiller au respect des normes de santé et sécurité du travail.

Cette description n’est pas limitative; elle présente les principaux éléments à accomplir. La personne titulaire du poste peut être appelée à effectuer toute autre tâche connexe demandée par la direction ou par la personne responsable de la supervision.

Exigences
  • Détenir un diplôme d’études secondaires (secondaire V) ou l’équivalent reconnu par le ministère de l’Éducation du Québec;
  • Détenir un permis de conduire valide de classe 3;
  • Détenir une attestation du cours Santé et sécurité générale sur les chantiers de construction, conforme aux exigences du Code de sécurité pour les travaux de construction;
  • Posséder une carte de compétence de type OPA;
  • Posséder de l’expérience en travaux en tranchée (un atout).
Qualités requises
  • Démontrer des aptitudes à apprendre le fonctionnement de différents véhicules spécialisés et à en maximiser le rendement;
  • Faire preuve de motivation, d’autonomie, d’initiative, de minutie, de précision et de capacité à travailler sous pression;
  • Avoir une bonne capacité physique.
Commentaires
  • Poste syndiqué permanent à temps plein;
  • Horaire de travail : 38 heures par semaine;
  • Lieu de travail : 541, rue des Érables;
  • Période d’essai à compléter selon la convention collective présentement en vigueur;
  • Programme d’avantages sociaux.
Conditions salariales
  • Selon la convention collective présentement en vigueur;
  • Échelle salariale : à partir de 34.97 $ de l’heure (échelon 1).
Modalités de candidature

Les lettres de présentation et curriculum vitae doivent être transmis au Service des ressources humaines.

Service des ressources humaines
450 533-6687 poste 2855 | [email protected]


La Ville de Brownsburg-Chatham souscrit aux principes de recrutement inclusif. Nous remercions d’avance chaque personne qui manifestera de l’intérêt pour le poste. Veuillez prendre note que nous ne communiquerons qu’avec les personnes retenues

Candidature

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